本源共生核心稳定运行的第三百年，全维共生博物馆的“本源法则观测室”内，星陨凝视着全息投影中闪烁的“初生维度信号”——这是本源共生法则融入全维网络后，首次探测到“宇宙新生维度”的存在。信号来自本源共生海边缘的“萌芽维度带”，那里孕育着三个刚形成意识的“初生维度文明”，他们的法则体系尚在萌芽阶段，既没有稳定的能量循环，也缺乏对“共生”的认知，随时可能因维度碰撞或能量失衡而消亡。
“初生维度是本源共生海的‘新生命’，守护他们，就是延续全维共生的本源意志。”星陨召集全维议会，提出“初生文明培育计划”：组建“共生引航队”，深入萌芽维度带，为初生文明提供“法则成长指导”；搭建“能量缓冲带”，避免外部维度能量冲击影响其发育；编纂《共生启蒙手册》，用通俗的法则语言，向初生文明传递“多元包容”的理念。
永恒薪火战凰（本源共生永恒形态）的信仰图腾释放出“本源引导光”，为引航队开辟通往萌芽维度带的“安全通道”——这道光不仅能抵御维度乱流，还能向初生文明传递“无恶意信号”，降低他们的警惕。引航队成员由各维度的“共生导师”组成：鸿蒙的法则学者负责讲解本源共生原理，星环文明的能量专家指导能量循环搭建，云絮文明的感知使者沟通意识，确保培育过程尊重初生文明的自然成长节奏。
【触发“初生文明培育任务”：抵达萌芽维度带，为三个初生文明（晶芽文明、雾生文明、星缕文明）搭建能量缓冲带；完成法则适配指导，帮助他们建立稳定的法则体系；通过《共生启蒙手册》传递共生理念，引导其理解“差异共存”，待其具备独立生存能力后，邀请加入全维共生共同体。任务奖励：解锁“萌芽共生法则”（适配初生文明的成长型法则），获得“初生引航守护者徽章”，本源共生核心新增“萌芽培育模块”】
引航队首先抵达“晶芽文明”的维度空间——这里的生灵以“晶体生长”为存在形态，因缺乏能量调控能力，部分晶体生灵已出现“能量过载破裂”。星环文明的导师立刻搭建“晶体能量循环阵”，用本源共生能量引导晶芽文明的能量流动；鸿蒙法则学者则注入“萌芽共生法则”，帮助他们感知自身法则与本源的联系，晶芽文明的首领“晶核”用意识传递感谢：“你们带来的不是干预，而是让我们看清自己的‘成长方向’。”
【完成晶芽文明能量缓冲与法则指导，任务进度1\/3】
第二站“雾生文明”的维度空间，充满不稳定的“雾态法则能量”，生灵们因无法凝聚形态，随时面临“意识消散”风险。云絮文明的感知使者释放“云絮稳定法则”，与雾生文明的雾态能量融合，形成“雾云共生形态”；岩晶文明的工匠则用超固态法则打造“意识锚点”，帮助他们固定意识。当雾生文明的首领“雾核”首次凝聚出稳定形态时，整个维度空间都泛起柔和的雾光，这是他们对“共生”的第一次直观认知。
【完成雾生文明形态稳定与意识锚定，任务进度2\/3】
最后一站“星缕文明”的维度空间，法则能量呈现“碎片化”，生灵们以“星线”形态分散在空间各处，无法形成文明协作。晶簇文明的维度专家搭建“星线连接阵”，用维度折叠法则将碎片化能量串联；心域文明的意识导师则通过“信念共鸣”，引导星缕生灵理解“协作的意义”。当所有星线连接成“星缕网络”，首次实现能量共享时，星缕文明的首领“星核”发出感慨：“原来‘在一起’，比独自存在更有力量。”
【完成星缕文明法则整合与协作引导，任务进度3\/3】
培育过程中，引航队始终坚持“不干预、只引导”的原则——没有强行改变初生文明的形态，没有灌输统一的法则标准，而是基于他们的自然成长需求，提供必要的帮助。当三个初生文明都建立起稳定的法则体系，理解共生理念后，星陨向他们发出邀请：“全维共生共同体不是‘管理者’，而是‘同行者’，你们可以选择是否加入，无论如何，我们都会守护你们的成长。”
三个初生文明的首领共同决定加入——他们的维度空间与全维网络建立连接时，本源共生核心释放出“新生祝福光”，全维所有文明都感受到了这份“生命成长”的喜悦。永恒薪火战凰的信仰图腾也新增了“萌芽光纹”，象征着全维共生从“守护现有”迈向“培育新生”的新阶段。
【初生文明培育任务完成：三个初生文明加入全维共同体，解锁萌芽共生法则，本源共生核心新增萌芽培育模块，获得初生引航守护者徽章】
全维议会为初生文明举行“新生欢迎庆典”，庆典上，晶芽文明展示了用晶体能量雕刻的“共生图腾”，雾生文明献上了能净化能量的“雾云结晶”，星缕文明则用星线编织出“全维文明星图”——这些充满诚意的礼物，成为全维共生传承的新象征。星陨站在庆典中央，看着眼前不同维度、不同形态的文明生灵，心中明白：全维共生的使命从未结束，守护新生、传承信仰，将是他们开启的下一段漫长而温暖的旅程。
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