经历过张副厂长几次明里暗里的试探,林晓棠越发清楚——想要顺利通过试用期,就必须让工作“无懈可击”。她特意买了两个厚厚的硬壳笔记本,一个用来记机床参数和维护流程,另一个专门记录每日工作细节,连拧过几颗螺丝、测量过几次数据都写得清清楚楚,生怕留下半点可被挑错的余地。
每天早上,林晓棠都会提前半小时到车间,绕着3号到5号机床走一圈,用手摸一摸伺服电机的温度,检查刀具的磨损情况,再打开控制面板核对参数。有次她发现5号机床的主轴转速比标准值低了2转\/分钟,虽然误差微小到不影响加工精度,她还是立刻停机,对照维护手册一点点排查,最终发现是参数设置被误触。调整完毕后,她在笔记本上详细记录下“误差数值、排查步骤、调整结果”,还附上了调整前后的参数截图(按时代背景改为“手写参数对比表”)。
“晓棠,这么点误差没必要这么较真吧?”老陈路过看到,笑着说,“咱们老技术员遇到这种情况,一般都是凑合用,等下次大维护再调整。”
林晓棠却认真摇头:“老陈师傅,张副厂长盯着我的工作,哪怕一点小误差,都可能被当成把柄。而且机床参数越精准,加工零件的合格率就越高,咱们不能马虎。”
老陈听完,忍不住竖起大拇指:“你这丫头,不仅技术扎实,还这么细心,以后肯定能成大器!”
除了日常维护,林晓棠处理故障时更是格外谨慎。有次2号机床(临时协助维护)出现切削振颤,她没有立刻拆解,而是先找来机床的历史故障记录,发现半年前也出现过类似问题,当时是因为丝杠润滑不足导致的。她先按之前的方案加注润滑油,试运转后发现振颤没有消失,又接着检查主轴轴承,最终发现是轴承磨损超差。
解决故障后,林晓棠不仅写了详细的故障报告,还特意标注了“两次故障的异同点”和“排查思路调整过程”,连更换轴承时用的扳手型号、拧紧力矩都记录在内。沈廷舟看到报告后,忍不住赞叹:“这份报告比技术科的存档还要细致,就算有人想挑错,也找不到任何漏洞。”
“都是被张副厂长逼出来的。”林晓棠笑着说,“现在我每次做完工作,都会换位思考——如果我是张副厂长,会从哪里挑毛病?提前把这些地方堵上,就不怕他找事了。”
为了让工作更规范,林晓棠还主动向财务科请教,给每一次维护、每一次故障处理都建立了“工作台账”,附上采购零件的发票复印件、领用工具的登记记录,甚至连和操作工沟通的内容都简单记下来。有次张副厂长派人来查3号机床的维护成本,林晓棠拿出台账,从零件价格到人工工时,一目了然,查账的人翻了半天,连个小数点的误差都没找到,只能空手而归。
张副厂长得知后,心里更气了,却又无可奈何——林晓棠的工作做得太细致,连半点把柄都抓不到。他不甘心,又想出个主意,让后勤科延迟给技术科送润滑油,想等林晓棠维护机床时“断供”,再指责她“未提前申请物料”。
可林晓棠早就有了准备——她每周都会盘点一次车间的润滑油、轴承、刀具等物料,提前一周提交采购申请。后勤科延迟送油的那天,她正好从仓库调出之前储备的润滑油,顺利完成了维护。事后,她还在工作台账里补充了“物料储备预案”,写明“为应对物料延迟交付,提前储备15天用量的关键耗材”,让张副厂长的算计再次落了空。
沈廷舟看着林晓棠越来越成熟、越来越谨慎,心里既欣慰又心疼。有天晚上加班,他看到林晓棠还在整理当天的工作记录,忍不住说:“别太累了,张副厂长那边,我会帮你盯着,不用给自己这么大压力。”
林晓棠抬起头,眼里满是坚定:“谢谢您沈科长,但我想靠自己的实力站稳脚跟。现在多一分谨慎,以后就少一分麻烦,等顺利通过试用期,就不用再这么紧张了。”
沈廷舟看着她认真的样子,心里满是欣赏。他知道,林晓棠的谨慎不是胆小,而是对工作的负责,对自己前途的珍视。这样的她,就算没有别人的保护,也能靠自己的努力,挡住所有刁难。
日子一天天过去,林晓棠的试用期已经过半。她负责的三台机床,加工合格率始终保持在99.8%以上,没有出现过一次故障延误,工作台账更是被张科长当成“模板”,发给技术科的其他同事学习。张副厂长派去盯梢的小李,每次汇报都只能说“林技术员工作无任何问题”,让张副厂长越来越绝望——他知道,再这么下去,就算林晓棠过了试用期,他也找不到任何理由把她开除了。
而林晓棠却丝毫没有放松——她知道,只要还在试用期,张副厂长就不会放弃找茬。她会继续保持谨慎,做好每一项工作,用无可挑剔的表现,顺利通过试用期,让自己的正式技术员身份,彻底稳下来。
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