经历过张副厂长几次明里暗里的试探，林晓棠越发清楚——想要顺利通过试用期，就必须让工作“无懈可击”。她特意买了两个厚厚的硬壳笔记本，一个用来记机床参数和维护流程，另一个专门记录每日工作细节，连拧过几颗螺丝、测量过几次数据都写得清清楚楚，生怕留下半点可被挑错的余地。
每天早上，林晓棠都会提前半小时到车间，绕着3号到5号机床走一圈，用手摸一摸伺服电机的温度，检查刀具的磨损情况，再打开控制面板核对参数。有次她发现5号机床的主轴转速比标准值低了2转\/分钟，虽然误差微小到不影响加工精度，她还是立刻停机，对照维护手册一点点排查，最终发现是参数设置被误触。调整完毕后，她在笔记本上详细记录下“误差数值、排查步骤、调整结果”，还附上了调整前后的参数截图（按时代背景改为“手写参数对比表”）。
“晓棠，这么点误差没必要这么较真吧？”老陈路过看到，笑着说，“咱们老技术员遇到这种情况，一般都是凑合用，等下次大维护再调整。”
林晓棠却认真摇头：“老陈师傅，张副厂长盯着我的工作，哪怕一点小误差，都可能被当成把柄。而且机床参数越精准，加工零件的合格率就越高，咱们不能马虎。”
老陈听完，忍不住竖起大拇指：“你这丫头，不仅技术扎实，还这么细心，以后肯定能成大器！”
除了日常维护，林晓棠处理故障时更是格外谨慎。有次2号机床（临时协助维护）出现切削振颤，她没有立刻拆解，而是先找来机床的历史故障记录，发现半年前也出现过类似问题，当时是因为丝杠润滑不足导致的。她先按之前的方案加注润滑油，试运转后发现振颤没有消失，又接着检查主轴轴承，最终发现是轴承磨损超差。
解决故障后，林晓棠不仅写了详细的故障报告，还特意标注了“两次故障的异同点”和“排查思路调整过程”，连更换轴承时用的扳手型号、拧紧力矩都记录在内。沈廷舟看到报告后，忍不住赞叹：“这份报告比技术科的存档还要细致，就算有人想挑错，也找不到任何漏洞。”
“都是被张副厂长逼出来的。”林晓棠笑着说，“现在我每次做完工作，都会换位思考——如果我是张副厂长，会从哪里挑毛病？提前把这些地方堵上，就不怕他找事了。”
为了让工作更规范，林晓棠还主动向财务科请教，给每一次维护、每一次故障处理都建立了“工作台账”，附上采购零件的发票复印件、领用工具的登记记录，甚至连和操作工沟通的内容都简单记下来。有次张副厂长派人来查3号机床的维护成本，林晓棠拿出台账，从零件价格到人工工时，一目了然，查账的人翻了半天，连个小数点的误差都没找到，只能空手而归。
张副厂长得知后，心里更气了，却又无可奈何——林晓棠的工作做得太细致，连半点把柄都抓不到。他不甘心，又想出个主意，让后勤科延迟给技术科送润滑油，想等林晓棠维护机床时“断供”，再指责她“未提前申请物料”。
可林晓棠早就有了准备——她每周都会盘点一次车间的润滑油、轴承、刀具等物料，提前一周提交采购申请。后勤科延迟送油的那天，她正好从仓库调出之前储备的润滑油，顺利完成了维护。事后，她还在工作台账里补充了“物料储备预案”，写明“为应对物料延迟交付，提前储备15天用量的关键耗材”，让张副厂长的算计再次落了空。
沈廷舟看着林晓棠越来越成熟、越来越谨慎，心里既欣慰又心疼。有天晚上加班，他看到林晓棠还在整理当天的工作记录，忍不住说：“别太累了，张副厂长那边，我会帮你盯着，不用给自己这么大压力。”
林晓棠抬起头，眼里满是坚定：“谢谢您沈科长，但我想靠自己的实力站稳脚跟。现在多一分谨慎，以后就少一分麻烦，等顺利通过试用期，就不用再这么紧张了。”
沈廷舟看着她认真的样子，心里满是欣赏。他知道，林晓棠的谨慎不是胆小，而是对工作的负责，对自己前途的珍视。这样的她，就算没有别人的保护，也能靠自己的努力，挡住所有刁难。
日子一天天过去，林晓棠的试用期已经过半。她负责的三台机床，加工合格率始终保持在99.8%以上，没有出现过一次故障延误，工作台账更是被张科长当成“模板”，发给技术科的其他同事学习。张副厂长派去盯梢的小李，每次汇报都只能说“林技术员工作无任何问题”，让张副厂长越来越绝望——他知道，再这么下去，就算林晓棠过了试用期，他也找不到任何理由把她开除了。
而林晓棠却丝毫没有放松——她知道，只要还在试用期，张副厂长就不会放弃找茬。她会继续保持谨慎，做好每一项工作，用无可挑剔的表现，顺利通过试用期，让自己的正式技术员身份，彻底稳下来。
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